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关于对新经济新赛道企业人才储备情况进行摸排调研的通知
作者: 发布时间:2022-03-30 点击数:

各相关企业:

  为支持我市新经济新赛道企业高质量发展提供智力支撑,现对我区新经济新赛道企业专业技术人才进行摸排调研。具体要求如下:

一、摸排范围

我区新经济新赛道企业(见附件2-4)

二、摸排人员

(一)企业专业技术人员

长期在行业专业技术岗位上做出重大贡献和取得突出业绩,年龄不超过50周岁。并符合以下条件之一:

1.取得具有创造性的研究成果或在技术上有重大发明创造或重大技术革新,并取得显著的经济效益或社会效益,获得国家、省(部)、市级科学技术奖励或市级及以上专利奖等奖项。

2.在完成国家、省(部)、市级重点工程、重大科技攻关和在企业技术改造、引进消化高新技术中,创造性地解决了重大技术难题,并取得显著的经济效益或社会效益。

3.学术造诣深厚,研究成果有独到见解,以首位作者出版或发表过在学术界和社会上有较大影响的学术著作或学术论文,并获得市级及以上社会科学优秀成果奖。

4.为解决国民经济和社会发展的重大问题提出基础性、前瞻性、战略性的科学理论依据,对推动专业领域的发展产生重大影响,并为业内同行所公认。

(二)高技能人才

长期在生产一线岗位直接从事技术技能工作,具有技师以上职业资格 (技 能等级 ),年龄不超过55周岁,并符合以下条件之一:

1.近4年内获得“中华技能大奖”“全国技术能手”“山东省技术能手”“淄博市有突出贡献技师”“淄博市技术能手”等荣誉,或享受国务院颁发政府特殊津贴,或在省级一类以上技能大赛中取得前六名,在省级二类和市级一类技能大赛中取得前三名,在市级二类技能大赛中取得第一名的技能人才。

2.在技术上有重要发明创造或革新成果,创造了同行业中公认的先进操作法,在编制国家级标准工艺、工作法方面具有突出贡献,取得较好经济社会生态效益。

3.具有绝招绝技,在传技带徒方面成绩突出,所带徒弟多人成为企业技能骨干、在各类职业技能竞赛中取得优异成绩。

三、相关要求

相关单位认真填写摸排统计表,于2022年3月31日 前将《新经济新赛道企业专业技术人才摸排统计表》(附件1)发送至gxqjy@zb.shandong.cn(联系电话3582876);《新经济新赛道企业高技能人才摸排统计表》(附件5)发送至rsjldbzk@126.com(联系电话3581158)。

 

 

附件1:新经济新赛道企业专业技术人才摸排统计表.xls

附件2:2021年科技型中小企业入库名单.xlsx

附件3:瞪羚独角兽哪吒企业汇总表.xls

附件4:新经济种子企业名单(29家).pdf

附件5:新经济新赛道企业高技能人才摸排统计表.xls


                               高新区人社中心

                              2022年3月30日